Agenda

Deux journées autour des obligations juridiques et administratives pour (futur.e.s) coordinateur.rice.s en EDD : ce qu’il faut absolument savoir !

CONTENU
-------------------------------
L’objectif de ces 2 journées est de faire un tour d’horizon des obligations légales et du contexte légal, importants à connaître en tant que coordinateur.rice en EDD. Il s’agit d’avoir une vision plus claire de ce que vous pouvez/ne pouvez pas/devez faire en tant qu’ASBL, en tant qu’employeur.euse et en tant que personne responsable de volontaires.
Cela vous permettra aussi de découvrir ou mieux connaitre les nombreux outils mis à disposition par la Fédération et des sites ressources pour vos futures questions.

-- JOUR 1 : Le droit social
Comment fonctionne le droit du travail ? A quoi suis-je tenu ? Que dois-je faire quand j’engage un.e travailleur.euse ? Quels évènements peuvent survenir pendant le contrat de travail et comment les gérer ? Comment licencier valablement un.e travailleur.euse ?
Et les assurances ? Où trouver des ressources pour appréhender le droit du travail ?

-- JOUR 2 : Les volontaires (matin) et la réforme ASBL et le Code des sociétés et des associations (après-midi)
• Volontariat :
Avoir des volontaires, cela implique quoi ? Comment et pourquoi défrayer mes volontaires ? Comment les informer et les assurer ? Comment accueillir des volontaires qui arrivent ? Quels sont les plus-values lorsqu’on a des volontaires ? Comment donner du feedback à mes volontaires ? C’est quoi le rapport d’étonnement et comment l’utiliser ?
• Droit des ASBL :
Qu’est-ce qui a changé pour moi avec le Code Société et Associations (2019) ? Quelles sont les tâches à accomplir pour être en ordre ? Comment fonctionne mon ASBL ? Comment dois-je communiquer sur mon ASBL ? Quand convoquer mon AG ? Comment remplacer un.e administrateur.rice dans l’urgence ? Comme prendre en compte les abstentions lors d’un vote à l’AG ? C’est quoi le tribunal de l’entreprise et à quoi sert- il ? Comment revoir mes statuts ? Et quelles sont les responsabilités de mes administrateur.rice.s ?
NB : la deuxième après-midi est facultative ; les personnes travaillant au sein de structures non-ASBL peuvent choisir de ne pas y assister.

FORMATRICE
-------------------------------
Aurélie Quintart, juriste à la FFEDD et Stéphanie Demoulin, coordinatrice à la FFEDD.